Gestão comercial

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Meta do Mês
de

Receita Equipe
Pedidos Aprovados
Conversão Média
Ticket Médio
Tempo Médio Aprovação

Ranking de Consultores

Aprovados x Rejeitados

Alertas e Pendências

    Evolução Mensal da Receita

    Evolução Mensal - Aprovados

    Evolução Mensal - Rejeitados

    Desempenho da Equipe

    Destaques da Semana

    Dados atualizados

    Tabelas detalhadas e regras de comissão

    Produtividade por consultora

    Detalhamento linha a linha para auditoria e coaching. Receita = pedidos aprovados + revenda + transferências de comissão (base única dos relatórios semanal e mensal). Ticket médio = receita de pedidos ÷ pedidos distintos pelo número do pedido (várias séries do mesmo número contam como 1 pedido).

    Desempenho individual no período: receita, pedidos e conversão. Use os cabeçalhos para ordenar.

    Relatório semanal

    Semanas 1–4: pedidos aprovados por calendário. Receita, % atingido e falta p/ meta usam o total consolidado (pedidos + revenda + transferências de comissão) — o mesmo valor da produtividade e do relatório mensal.

    Relatório mensal

    Desempenho por consultora com score final e status calculados pelo sistema. Venda mês e ranking inicial seguem a mesma receita consolidada da produtividade (pedidos + revenda + transferências). Conversão = pedidos ÷ (orçamentos + pedidos + rejeitados), em % — a coluna Rejeitados soma linhas no carrinho e recusadas. A coluna Erros é a quantidade de registros no período (controle manual + perdas). Pts Erros segue a tabela por total de erros: 0→20, 1→18, 2→15, 3→12, 4 ou mais→5.

    Regras de comissão

    Visualização

    Use Editar para alterar faixas. Salvar grava no mês indicado. Os cálculos do relatório e % da equipe seguem o mês da data Até do filtro; o seletor de mês/ano serve para carregar ou gravar outro mês civil.

    Regras do mês

    Comissão individual

    Faixas por % da meta e comissão aplicável.

    % Meta (texto) Faixa (texto) Meta mín % Meta máx % Comissão %

    Meta da equipe (grupo)

    Receita aprovada da equipe no período.

    Meta grupo (texto) Rev min R$ Rev máx R$ %

    Bônus por meta e score

    Primeira regra que atender aplica o prêmio.

    Regra de bônus Prêmio R$ % meta Valor Score Valor